![\"\"](\"https:\/\/www.opinionpublica.tv\/portada\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/eabe2be09bee0932db8f2720f3d3a626.jpg\" "\\"Luis")
\nAqu\u00ed estamos ya, casi a un mes y medio de que se ponga en marcha en el Estado de Chihuahua la reforma laboral. La fecha es importante porque el pasado fin de semana se public\u00f3 la segunda convocatoria por la que culmina el proceso de selecci\u00f3n de funcionarios (jueces, secretarios, notificadores, etc.) a cargo de quienes estar\u00e1 la implementaci\u00f3n de la reforma. El d\u00eda de hoy, lunes 15 de agosto, y el de ma\u00f1ana, martes 16, estar\u00e1n disponibles para aquellos que deseen participar.<\/p>\n
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Ojo, quienes no hayan participado en la primera convocatoria \u2014y obtenido un resultado favorable\u2014 no podr\u00e1n participar en esta nueva etapa. Las reglas son claras, los requisitos atendibles, los instrumentos de consulta asequibles, el tiempo propicio.<\/p>\n
Garantizar la objetividad y transparencia del proceso ha sido un duro esfuerzo que a\u00fan perdura; la b\u00fasqueda de mecanismos que garanticen que nadie, absolutamente nadie, posea la bater\u00eda de preguntas antes de la fecha del examen, ha sido una constante, fruto de un esfuerzo colectivo que involucra a diversas instancias, multitud de participantes, diferentes \u00f3rdenes de autoridad y distintas instituciones acad\u00e9micas.<\/p>\n
El Poder Judicial, como tal, se ha mantenido al margen; el INFORAJ (nuestra escuela judicial) es el pivote, el eje que vincula y articula esta compleja labor, cuya ejecuci\u00f3n ha congregado esta pl\u00e9yade de actores.<\/p>\n
Esta primera etapa debe cerrar con la elecci\u00f3n de cinco jueces y los correspondientes equipos de trabajo; por lo menos, tres secretarios, dos actuarios y un defensor, adem\u00e1s del personal administrativo; de estos, lo cuatro tipos de servidores p\u00fablicos aludidos en primer lugar, deber\u00e1n ser designados merced al procedimiento que reci\u00e9n arranca hoy. Para el 2023, este n\u00famero se incrementar\u00e1 a 12 juzgadores con sus respectivos equipos, es decir, siete jueces m\u00e1s; y en 2024, debemos alcanzar el n\u00famero final, 28.<\/p>\n
Si los c\u00e1lculos se han realizado de manera correcta \u2014pi\u00e9nsese que es un experimento completamente novedoso en la Entidad\u2014 y si las partes involucradas no cometemos yerros \u2014me refiero a los centros de conciliaci\u00f3n dependientes del Poder Ejecutivo y los tribunales laborales dependientes del Poder Judicial\u2014, no ser\u00e1 necesario realizar mayores ajustes, por lo menos de n\u00famero.<\/p>\n
El \u00e9xito de la reforma descansa en la efectiva coordinaci\u00f3n entre ambos poderes; en que los centros de conciliaci\u00f3n logren conciliar el mayor n\u00famero posible de asuntos; en que en el seno del Poder Judicial se contin\u00fae esta labor, mediante nuestros propios recursos; y que los asuntos judicializados constituyan el menor n\u00famero posible sin menoscabo de los derecho y garant\u00edas judiciales de una u otra parte (enti\u00e9ndase actor y demandado). La administraci\u00f3n de justicia no puede, ni debe, depender del capricho de sus operadores.<\/p>\n
De vuelta al tema del n\u00famero de funcionarios elegibles, necesarios para implementar la reforma laboral, es importante hacer \u00e9nfasis en dos cosas: la primera, que se trata de que el proceso de selecci\u00f3n permita elegir al mayor n\u00famero de funcionarios posible, para evitar la discrecionalidad en los nombramientos; la segunda, que ser\u00e1 a la aptitud de los candidatos la que determine su inclusi\u00f3n en el respectivo juzgado y la posici\u00f3n dentro de \u00e9l a ocupar. As\u00ed, los primeros jueces ser\u00e1n designados en forma directa dentro de los primeros cinco mejores lugares, pero los dem\u00e1s no, pues estos lo ser\u00e1n de entre los cinco primeros secretarios y as\u00ed sucesivamente; ello, para garantizar experiencia y continuidad en el desempe\u00f1o de la funci\u00f3n y evitar la discrecionalidad \u2014como queda dicho\u2014.<\/p>\n
Cont\u00e1cteme a trav\u00e9s de mi correo electr\u00f3nico o s\u00edgame en los medios que gentilmente me publican, en Facebook o tambi\u00e9n en mi blog: https:\/\/unareflexionpersonal.wordpress.com\/<\/p>\n
Luis Villegas Montes.<\/p>\n
luvimo6608@gmail.com, luvimo6614@hotmail.com<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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